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心理培训
优质课程

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1) 正能量认知:活出精彩

缺乏进取意识、消极的处事态度是基层员工普遍存在的状态,这样的状态使企业效率下降,上层的决策施展不了拳脚。本课程通过置换员工的心态、介绍情绪自我调节的方法,帮助员工以良好的心态面对本职工作和企业管理决策。

2)爱与感恩

80、90员工大多是独生子女,家庭环境良好,依赖家庭却不懂回馈家庭,在企业中也难以获得归宿感。造成这种现状其中一个原因是缺乏感恩意识,本节课程导师巧妙地以感恩家庭作为切入,唤起员工的集体认同,最终达到感恩企业的目的,提高员工的企业忠诚度。

3)职业心态和职业生涯规划

员工工作不积极,可能不是因为他们不思进取,更多对自己职业生涯、人生旅途感到前路迷茫,不知所措。本节课导师首先自我暴露,通过自己的实际事例作为切入,以一种全新角度指导员工重新对自己的人生、职业生涯进行规划,旨在端正工作态度,提高工作热情。

4)用少的时间,做好的事情

“拖延症”是80%以上的白领存在的问题,这个问题不仅是企业管理者头痛,也同样使员工挣脱无门,本课程宗旨在提升员工的执行力。通过生动有趣的案例将项目管理、时间管理的理念融汇于日常工作之中,从而提高员工的工作效率与执行力。

5)亲子相处哲学

亲子导师通过“破——立——固”三个模块,以互动、案例、思考、体验等方式讲述亲子沟通、规则制定、家长角色等,通过这些方面让家长学会与孩子相处之道。

6)儿童教育的“催眠暗示法”

   儿童教育的“催眠暗示法”是马健文老师多年的青少年心理咨询经验的总结之一,这套方法涉及儿童的智力、心理、道德、健康、意志力等多个儿童教育关键点的教育方式和理念,但却十分简单易懂,容易操作。

   经过实践验证,这套方法成功帮助许多家长改善了亲子关系,纠正了错误教育观念。并能有效预防包括自信心缺乏、说谎、意志力薄弱等多个青少年容易出现的问题。

7)适婚年龄的烦恼

   很多都市男女到了适婚年龄,既没有心仪合适的对象,在身边的人的催促下感到着急,但面对相亲又会排斥。

   究竟如何面对自己的处境,如何看待相亲,相亲时又得重点注意什么?这背后又有什么更深层次的问题?心理咨询师将与您一起探讨,并现场解答适婚男女们的提问。

8)如何培养爱学习的孩子

   本来学习应该是一种既轻松愉快、又富有吸引力的活动,但由于多种原因,有些学生却讨厌学习,谈到学习就头痛,看到作业就心烦,听到考试就害怕,可以说失去了对学习的兴趣和求知欲、好奇心。他们只是在外在压力下机械、被动、应付式地学习。

   孩子的天性其实是“好学”,孩子生来就对新鲜事物充满好奇。成长过程中,家长应该怎么说、怎么做,呵护好孩子的“好学”天性呢?心理咨询师将告诉你!